前言
尊敬的各位领导同事们:
大家早上好!
生活就是一只看不见的储蓄罐,你投入的每一份努力都不会白费。在正式开启6月新篇章之前,让我们一起先回顾一下5月的部分美好:
1,热烈欢迎5月新入职人小伙伴:销售部--吴若媚,设计部--龚秀凡,网建部--杨柯,运营部--肖嘉琪,叶石森。
2,恭喜5月顺利转正试用期小伙伴:销售部,裴锶勰,肖欣,谢境科;运营部,郑妙玲。
3,5.4开端第一天1688项目负责人到广州去年的新财年第一名的ISV同行学习交流宝贵优秀经验。
4,5.8举行了4月的优秀表彰大会,总体各个团队的数据4月对比3月的数据有些下降。
5,优化阿里运营绩效指标,提高员工对客户的店铺数据效果和客户服务满意度的重视度。
6,阿里1688电销部门资源库活跃调整和关闭,提高团队数据的过程指标和盘活使用状态。
7,阿里1688电销部门采用新的绩效考核方式,提高员工开单的积极性。
8,分享小二身份标签的申请和链接数据库流程指引并让有需要的小伙伴自行申请。
9,5.7公司1688大客及核心成员参加了东莞阿里中心星火班第一期的培训学习。
10,5.15举行了管理层交流会议,且当月各部门主管完成了重新梳理团队内部工作流程的初稿。
11,公司认证了广东优术的钉钉唯一企业标识并建立了阿里官方育商负责人小莉老师在内的东莞产地领跑实力商家钉群。
12,5月定制了新文化衫并邀请摄影公司过来拍企业文化宣传图片和邀请了第三方抖音运营摄影师过来拍摄短视频素材。
13,更新了公司网站的图片素材和相关PPT介绍文档的图片素材,并制作了新的项目规划PPT。
14,目前公司招聘岗位有:网建全站技术,网站美工,竞价专员,新签销售,新签主管,有经验的阿里运营店长和美工设计。
流程一:领导致辞。
同事们:
优术网络之所以呈现出稳健的发展趋势,既得力于广大同仁的辛勤努力,默默耕耘,更得力于公司管理干部的大力支持和我们公司高层的英明领导。大会进行第一项:欢迎罗总为表彰大会作重要讲话!
流程二:优秀颁奖。
奖项1:5月人气主持人:龚永瑞,邓美轩
奖项2:5月美工绩效达人奖:简文聪。他是设计部的电商设计师之一,5月团队绩效排名第一,实际完成3个设计版面和247个套版,总累积折算系数547个。5月偶尔也是可以看到聪哥和大家一起在内卷的身影,工作态度端正负责。山外有山,希望你不要停止努力的脚步持续优秀,持续向前发展,加油!
奖项3:5月百度绩效达人奖:何乃维。他是百度推广业务板块的运营店长之一,工作态度认真负责。5月服务店铺6分以上店铺分值100%,7分及以上的占比100%,各店铺询盘数据也继续保持增长,带着5月的荣誉去迎接6月新的挑战,期待你的好成绩!
奖项4:5月阿里运营绩效达人奖:邱嘉乐。他是阿里1688运营店长之一,5月综合工作绩效第一,其中店铺询盘目标达成124%,当月有效询盘标杆店铺4家,分别是4月刚接的诚信通店铺获得有效询盘56个,诚信通化工店铺有效询盘181个,实力商家快消品有效询盘130个,实力商家货架店铺询盘113个。本月还新接了一个超级工厂店铺,一步一个脚印在成长,希望你继续稳稳的向前冲!
奖项5:5月优秀运营达人奖:赵川东。他是阿里1688资深运营店长之一。日常工作除了团队管理新人成长等事务,还需要对自己手头的11家重点客户负责。5月阿里团队3A勋章指标优化成更高要求的L4店铺等级考核后,他是唯一一个在调整第一个月内11家店铺L4等级100%达成的运营店长。当月标杆店铺5家,还时常可以看到他第一个带头外出陪同销售或是团队小伙伴外出见客户的身影。5月成绩优异!继续加油做好表率(帅)!
奖项6:5月销售精英奖:谢境科。他是销售部新签小伙伴之一,5月开单数量6单。作为团队里面有1688开单经验的成员之一,平时销售作业态度积极,主动帮助团队新同事完成一些系统操作或是客户相关疑问解答,是团队里业务稳定有冲劲的师兄欧巴。
奖项7:5月销售冠军奖:龚永瑞。他是销售部新签团队的小伙伴之一,5月开单数量7单。不管是早上6点多起来准时7点挑客户,还是晚上7点下班之后都是时常可以看到他自发加班的身影。目标感较强,是5月的团队开单王!一分耕耘,一分收获,期待你6月的持续优秀。
奖项8:5月管理进步奖:祝海洋。他是公司1688新签销售部团队长之一,从团队一个人都没有到一个一个面试筛选到培训到成长,从业绩0到个位到十位的突破,3个月的时间历练。不管是一次次的陪同销售外出见客户,还是来自上下级的压力,还是坚定不移要把团队带起来的初心,推动着他稳步成长。5月团队业绩目标140%达成,进步明显!
奖项8:5月优秀团队:新签电销部。5月团队PK绩效排名第一!
流程三:5月总结及6月计划。
工作计划是提高工作效率的一个重要前提,做好一个完整的工作计划,才能使工作更加有效的快速的完成。工作计划是我们完成工作任务的重要保障。制订工作计划不光是为了很好地完成工作,其实经常制订工作计划可以更快地提高个人工作能力、管理水平、发现问题、分析问题与解决问题的能力。
6月的第一个好消息:
恭喜销售部-范东燕-转正啦!
恭喜销售部-祝海洋-转正啦!
恭喜销售部-赖燕敏-转正啦!
恭喜阿里运营部-陈勇勇-转正啦!
恭喜阿里运营部-朱標-转正啦!
恭喜阿里运营部-李涛-转正啦!
恭喜人事部-李薇-转正啦!
6月个人和团队的荣誉大家一起加油鸭:
1,优秀团队争夺--看团队平均绩效和目标达成情况!
2,个人优秀评比--看个人综合多维度表现!